Главный бухгалтер

В нашу ресторанную группу (4 ресторана) требуется специалист на должность "Главного бухгалтера". Помимо ресторанной группы нужно будет вести компанию по аренде коммерческой недвижимости. Всего 3 юридических лица. Внизу пишем подробные обязанности, так как в разных заведениях, разные обязанности, чтобы при встрече не было недопониманий. Обязанности: 1) Осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности организации. 2) Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности организации, необходимости обеспечения ее финансовой устойчивости. 3) Возглавляет работу по: - подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы документов внутренней бухгалтерской отчетности; - обеспечению порядка проведения инвентаризаций; - контролю за проведением хозяйственных операций, соблюдением технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота; 4) Обеспечивает: - рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля; - формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности организации, ее имущественном положении, доходах и расходах; - разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины; 5) Организует: - учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств; - своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением; - учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности организации; - учет финансовых, расчетных и кредитных операций; 6)Обеспечивает: - законность, своевременность и правильность оформления документов; - составление экономически обоснованных отчетных калькуляций себестоимости продукции, работ (услуг); - расчеты по заработной плате; - правильное начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений; - погашение в установленные сроки задолженностей банкам по ссудам; - отчисление средств на материальное стимулирование работников организации; 7) Осуществляет контроль за: - соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств; - расходованием фонда оплаты труда; - установлением должностных окладов работникам организации; - проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств; - проведением учетных операций с депозитными и кредитными договорами, ценными бумагами; - соблюдением установленных правил оформления приемки и отпуска товарно-материальных ценностей; - соблюдением финансовой и кассовой дисциплины; - законностью списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь; 8) Обеспечивает: - рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля; - формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности организации, ее имущественном положении, доходах и расходах; - разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины; 9) Участвует в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности организации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводительных затрат. 10) Принимает меры по предупреждению: недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей; нарушений финансового и хозяйственного законодательства. 11) Участвует в оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролирует (обеспечивает) передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы. 12) Осуществляет взаимодействие с банками по вопросам размещения свободных финансовых средств на банковских депозитных вкладах (сертификатах) и приобретения ценных бумаг. 13)Ведет работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет административно-хозяйственных и других расходов, законности списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, а также оформления и сдачи их в установленном порядке в архив. 14) Участвует в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники. 15) Обеспечивает составление баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы. 16) Оказывает методическую помощь работникам подразделений организации по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа. 17) Сообщает руководителю организации о всех выявленных недостатках в работе бухгалтерии, структурных подразделений с обязательным объяснением причин их возникновения, а также предложением способов их устранения. 18)Устанавливает служебные обязанности для подчиненных ему работников. 19) Согласовывает назначение, увольнение и перемещение материально ответственных лиц. 20) Проводит инструктаж материально ответственных лиц по вопросам учета и сохранности ценностей, передающихся на их ответственное хранение. Требования: Знание особенностей бухгалтерского учета в сегменте общепита. Знание механизмов ЕГАИС и меркурий. Условия: Обязателен опыт работы в сегменте Horeca. Знание английского будет преимуществом.